·职场实战经验
近年来,不少大学生在毕业之后总是在抱怨,找不到合适的工作,而且在岗位中工作一段时间,对于以后的发展也没有任何的把握,与其在普通的岗位中,大家还不如尽快的辞职跳槽,有这样的心态次数多了,其实在以后找工作的时候就很难获得较好的结果。
尤其是一些普通的本科生找工作时屡屡碰壁,很难在一些要求较高的企业中获得核心的工作岗位,反而是待业很长的时间,甚至成为了啃老一族,不过在调查的时候,看到会有很多大学生愿意在毕业之后在大学中工作,无论是当大学辅导员还是当大学老师,大家的工资包括工作都是比较稳定的。
那么大学老师都有哪些优势,在退休之后能够拿到多少退休工资?
李老师在大学工作35年的时间,退休以后能够获得8000元的退休收入,对于他来说,其实也是总结了以下这几点优势,首先,大学老师的生存压力和工作压力并不算是很大他们,在工作岗位中其实并不会有太长的工作时间岗位之间的竞争,并不是很激烈,压力相对来说比较小,但是身边有很多同学在国企或者是在私企工作,虽然有很多晋升机会,但是想要往上晋升,想要获得更高收入也会面临前所未有的困难。
其次在大学中工作,福利待遇显而易见要高于私营企业,由于大学老师的补贴以及补助奖金都相对来说比较完善,所以在退休之后不用担心有太多的压力,尽管也有不少老师都在抱怨,自己的工资并不是很高,所以会有离职想法,但是大多数年轻人或者是老师还是希望能够在岗位中继续坚持下去。
李老师总结到,在大学中工作就意味着端上铁饭碗,其实刚开始的时候工资少点也没有太大的关系,因为大家可以通过自身的努力去应对现实去解决问题,虽然在一线城市里总体来说压力是比较大的,但是大多数从业者都能够不断的努力不断学习,让自己在岗位中具备一定的地位。
很显然那些在其他岗位或者私企工作多年的同学并没有获得较好待遇,而且到了一定阶段,因为年龄过大,因为能力较差,而且没有太多时间和精力去应对复杂的问题,所以只能是重新去寻找工作。
相反在大学中工作就可以变得更加理智一些,所以李老师建议大家选择工作或者是在执行任务的时候,一定要学会衡量利弊,这样才能够得到领导的支持,更能够在岗位中有上岸的希望,一旦成为了正式的员工,你会发现有了编制,你的工资包括晋升空间都是比较理想,包括退休收入也会比其他的老师要高很多。
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