·港漂圈
不知道大家记不记得去年阿里巴巴高层侵犯女员工的事件，偌大一个公司，竟然连员工基本的人身权利都无法保障，践踏法律红线的渣滓也能包庇两个星期。如果不是引发社会舆论，恐怕就当无事发生了。我在香港也曾遇到过来自同事的性骚扰。
我所在的公司是一家互联网外企，身处技术岗，男同事比较多，他们经常会开一些不大合适的玩笑，除了对女同事相貌进行攻击调侃外，不时也会开黄腔。我当时听到过不少，的确挺让人不舒服，但也没放在心上。因为那时我作为一个刚通过试用期的新人，受到身边同事的很多帮助，总体上来说，对办公室的人和事还是抱有很大的善意。后来据说是有人了，且层层上报，人事部也出动了。大老板非常重视，向我们再三强调，如果不能控制自己，不能避免这些“玩笑”，就自己离开。经此一事，男同事都收敛很多。
但没想到，糟糕的事，还是被我遇上了。那是一位来自隔壁团队的老大叔，年龄四五十岁左右，因为他们部门跟我们合作比较多，每天都要打交道。他自称曾在大学里教过书，为人十分健谈。某天，他突然在WhatsApp上问我，这个周末有没有空？要不要一起去行山。
一开始，我心大没发觉有异常，因为他说之前也约过其他同事，我也从这些同事口中证实了此事，大家对他的评价都挺好。老大叔说，他还约了很多人，想着一群人一起走走、聊聊天，为了怕我尴尬，他还很“体贴”地让我把我的朋友也叫上。神经大条如我，当时还真去问了朋友有没有空，但朋友表示“时间不确定”。
朋友不去，那我也不打算去了，于是就把实情和他说了。但老大叔可能没理解到“时间不确定”是拒绝的意思，此后不停发消息，提醒我各种行山必备物品。他所谓的行山必备清单，并不是什么要穿登山鞋、透气衫，而是提醒要化妆、带裙子之类的……我虽然觉得怪怪的，但没有想太多，因为老大叔一直说他很会拍照，让我多做准备。真的，我人太傻，当时还各种礼貌回复，说时间应该不行，不过还是谢谢邀请。可能是我的和气助长了他的“信心”，在行山事件之后，他又开始约我出去吃饭……
跟行山一样，他约我吃饭时，依然给我发了必备清单，提示我要穿裙子，带多套背心短裤，还说什么可以来我家附近接我。此时我已经感觉非常不对劲了，但还是很有礼貌地回复他说最近有点忙，没有时间。事后回想，真的觉得当初那个自己太蠢了，为什么还这么礼貌客气，就因为我是个新人，就因为他风评好，就没有勇敢强硬拒绝？好了，这下估计要被说活该了。
一次不行，他又向我发来二次三次邀约……在我多次拒绝后，他终于开始黑我脸了。其实如果事情发展到这里，互相交恶，他不再来打扰我，也挺好的。但是，他又来了。最后那次，我的拒绝理由是晚上要和朋友吃饭，很晚才回家，逛得太累了，第二天就不约了。
万万没想到，第二天我一醒来，发现手机收到十几条信息的连番轰炸，全是他发的。他絮絮叨叨说了一大堆，一会儿说我暗示有男朋友，大可不必和他说，他对我没想法，只是想撮合我和谁谁。一会儿又说我玩弄他，说我养观音兵（备胎）；一边说我太封闭自己，老拒绝他，一边又说我和人贪玩，眼光不行，不懂得人心；接着还开起了地图炮，说我大陆来的就是和香港不一样…….除此之外，还有很多针对我的人身攻击，用词太恶心太难听了，我整个人都懵了。
我从来都没有遇到过这样的事、这样的人，这让我一度非常怀疑自己，是不是真的有什么问题？至今还记得那个早上的无助感，我不再想礼貌下去了，但我担心闹翻了会对工作产生影响。要是这件事闹大了，而公司又不站我这边，身为一个刚入职没多久的新人，这样糟糕的后果我承受不起。
思来想去，我又忍着恶心回复了他，向他说明，之前的确是时间不行，而昨晚跟朋友吃饭散步太累了，所以才不想再出门。我想，要么是我的解释取悦了他，要么是看到我是跟女生出去的字眼，这之后，他继续给我发各种各样奇怪的消息，语音文字皆有。
即使我再三强调工作不想牵扯谈感情，他仍在说什么日久见人心之类的恶心话。事实证明，愤怒是可以战胜理智的，闹大就闹大吧，这样的垃圾，我不奉陪了。终于，我把这人给拉黑了。这里提个醒，聊天软件拉黑是不够的，所有的社交软件以及手机通讯录，都要拉黑才可以。因为这人后来还通过手机短信发奇怪的话，说他被我吸引了啥的，吓得我赶忙把电话号码也拉黑了。
拉黑后的第二天，我一大早就回到公司上班，然后，带着手头上的截图证据，去找上层了。
我先是找到了我们的经理，打算试探下公司的态度。经理一脸凝重，不过并未对我有任何责怪，反而安慰我，说公司会好好处理。结束谈话后，他立刻就上报去了大老板那边。我坐在一墙之隔外的办公桌旁，紧张不安处理手头上的工作，但心思早就不在这里，生怕听到让我失望的结果。
过了没多久，经理走过来悄声和我说，“不用担心，你是正确的行为。”当时我隐隐感觉公司应该会站我这边，算是松了口气。后来得知，大老板收到后震怒，很快就打电话联系那人的上级去处理了。事情的进展比我想象中还顺利，当天我就得到反馈，他被辞退了。
就像阿里事件后大家在群里讨论的，对于性骚扰这种事情，香港比内地更加“零容忍”，尤其是外企。亲身体验过，的确是的。我该庆幸，公司对这件事的重视，且非常果断地站在了我这边。几天后，大老板找我谈话，聊起这件事。他说我得好，而且该早的，他从我展示的证据中感觉这人经验丰富，估计是惯犯了。
我说起工作影响，他让我不用担心，并表示这件事完全保密，不会公开，其他同事不会知道，工作安排他会想办法解决。并且与阿里事件高管对女性的责怪不同，大老板说的是，未来他会努力招更多的女生，让男女比例平衡，努力打造一个让大家都感到舒适和尊重的工作环境。
我很感谢公司和大老板的处理，但经此一事，我不可能再回到以前那个没戒心而好说话的状态了。就像一朝被蛇咬，十年怕草绳一样，我现在和异性都时刻保持着距离。就算被认为是反应过度也罢，我没亲身经历之前，也从没想过性骚扰会如此让人难受。
那种对自己的怀疑责怪，对丢掉工作的紧张不安，还有对那人的恐慌……所有负面情绪扑面而来的时候，真的难以招架。即便现在写这篇文章，那种不适感还是会涌上心头。但是为什么又要写出来呢？就当做是想给各位姐妹提个醒吧，不要以柔软的赤诚之心对待每一个人，不是所有人都值得。
世界这么大，总有一些内心阴暗的人，或躲在角落里，或正大光明地，用尽手段等待下一个猎物。就算某天不幸遭到职场性骚扰，也不要害怕，大胆勇敢地向上，整体来说，香港职场环境对这类事件还是相对重视的。
最后我相信，终有一天会变好，只是，这需要很多人的共同努力。在未来，希望不再由受害者承受一切，让该受惩罚的人，付出痛的代价。
（本文作者：匿名）
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