35岁怎么避免被辞退(35岁被辞退很痛苦)

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【网友投稿】

我今年刚刚三十五,从三十二岁的时候开始,就陷入了中年焦虑。

想到中年危机,以及公司喜欢让人到三十五岁就“毕业”的习惯,就着急得不知道该怎么办好。

过去五年的职场人生,真的很难。

曾经有过雄心壮志,希望自己能够拿年薪,当领导怎么样的,但现在这些想法都已经消失了。

我现在的运气还不错,至少还有工作,而且公司还是一家大企业,基本不用担心会突然黄掉的那种。

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我的工资不高,到手才五千多。

但我很满足了,这里加班不多,可以让我下班后看着小孩,照顾老公。

之前的那家公司,真的是欺负人。

每天必须要在公司每天待到很晚,老板和领导还对我搞pua,还有欺凌。

但当时我顾虑多,也被他们吓住,迟迟都没有辞职,一直都选择忍耐再忍耐!

但这样终归是熬不下去,有一天我压力太大,直接崩溃掉了。

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被迫辞职之后,我花了两个月休整,才再鼓起勇气出来找工作。

好在现在的公司蛮好的,我没有落到另外一个坑里。

现在来看,当初就应该硬气一点。

丢掉一份工作又如何?只要想找,还是会找到的!

没有什么地方能呆一辈子,放下面子放下执拗,海阔天空!

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网友的经历,令小编感触很深。

中年危机,确实是大家多少都会经历的问题。

特别是现在......如果有人说自己毫无影响,仍然是每天美滋滋的生活?

他要么是富二代,要么是拆迁户之类,总之不能和我们普通人算成一回事的。

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谈到“三十五岁就毕业”这个话题,我们互联网行业可就不困了啊。

毕竟这个“毕业”,也就是丧事喜办式的说法,就是互联网公司发明的。

究其原因,是互联网公司的结构所决定的。

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其实互联网行业,听起来好像很“电子”,很“高技术”。

实质上是某种意义上的“劳V动密集V型产业”。

不过,比起一般的工厂,倒更像是牧场。

但程序员的定位并非是工人,甚至也不是牧场工人,而是更像是“奶牛”。

每天加班加点写出的代码,就是他们的“生产”的乳制品。

奶牛年纪大了,产奶量就会下降,到了一定程度之后就不值得草料钱。

牧场的管理人当然反应很快:这些老奶牛很快就会从牧场“毕业了”。

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怎么样,是不是程序员真的和奶牛很像?

但我们程序员又是幸运的!

虽然被从工位上踢出来了,但你还有宝贵的生命啊。

但坏处就是,既然还活着,那就得继续找工作,解决生活难题。

但无情的现实摆在面前:三十几岁的人,做什么都没有竞争力,很难找到一份合适的工作了。

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当初说要人“深耕一个领域,学会持之以恒!”的人,现在都后悔了吧?

如果注定要离开,那深耕还有任何意义吗?

还不如像是网友一样,找个安稳的地方提前养老呢!

就像有个网友开玩笑说:

“早知道当程序员35岁会被优化,那我不如大学刚毕业就去当保安,少走十年弯路。”

虽然这是玩笑话,但听了难免觉得心酸!

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讨论:

如果35岁之后难免面临着被优化,那么深耕一个领域的意义是什么?

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上上吉
匿名

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