·胜楠教育说

这些天来在北美发生了一件较大的事情，那边的几个知名大厂开始了疯狂的裁员，电商巨头亚马逊计划裁员1万人，而马斯克的公司直接把50%的正式员工全给炒鱿鱼，辞退回家了。

这样惊人的辞退数量，真的是令人瞠目结舌，同时也让人担心起来，那些留在国外打拼发展的留学生和高材生们，是否也在这些大公司里工作，他们是否会被影响？会不会凶多吉少？

被美国大厂裁掉的留学生，开始怀念国内的好了

都说患难的时候才容易见真情，很多留学生都是土生土长的中国人，他们从小到大都在这样的一个环境里，只有留学或者是移民的契机，才让他们获得了在国外工作和生活的机会。

在国外待了不过区区几年，虽然有了很多生活和工作上面的经验，但是像这种大规模裁员事件，估计并不是每个人都有机会经历的。

因此这一次美国这些大厂把正式员工给裁掉了，就引发了网络上的轩然大波，很多留学生也猛然发现，原来在国外工作被辞退，和国内完全就是两码事儿。

这里就要考考国内即将毕业或者已经毕业在找工作的大学生们，你们知道我国用人单位在辞退员工之前都要做哪些准备吗？

除了那些手续方面的问题，有一个补偿是非常重要的，那就是由用人单位提出解聘工作者可以获得n+1个月的补偿资金。然而这在国外简直就是想都不要想的事情。

说起来真的有点讽刺，自由美利坚的自由就在于国外的老板可以，不需要任何理由，直接就指明让你背包走人。当然，员工也可以一言不合就辞掉工作，无需任何解释。

所以被美国这些知名大厂材料的留学生，他们没有办法获得任何资金或者是生活方面的补助。今天还是企业的高管，是硅谷人才，明天就有可能变成流落街头的流浪汉。

而且你想想在国外的生活成本有多高啊？住房子，交税哪项都是非常大的开支。因此到这个时候不少留在国外工作的留学生才开始怀念起国内的好了。

留学生在国外被辞退之后，紧急在国内找工作下家

更好笑的是，很多留学生真的是眼疾手快，给自己的人生做好了万全的准备。晚上刚刚收到被辞退的通知，立马就开始在国内国外同时找工作，找下家。

然后第二天十分骄傲地在互联网上宣布，国内终于向自己抛出了橄榄枝，看来以留学海归的身份，现在回到国内工作还不迟。

也有的学生则是迫于留学和签证的规则，他们可能心里面依然是想要在美国工作的，但是60天内找不到下家，工作签证就会失效，最终也免不了要回国。

还有一类留学生拿的是学生的签证，但是这种签证也并不是完全保险的，毕竟你不可能永远读书，所以就出现了一个笑话，一个人在国外拼命读了四个硕士，最后还是被赶回了老家。

看来无论在什么地方，我们要面临的生活和工作困境都是一样的，甚至由于辞退的规则不同，在国外的风险要比国内更大一些。

以往总有些人觉得国外的月亮就是比较圆，可是真正遇到了这些突发事件，才会发现原来在自己的家乡才会更有保障，真的没有谁比谁更高一等这一说。

我们永远不知道人生的下一步会发生什么突发事件。所以不要把话说得太绝，也不要给自己设太多限制。留不下来，那就回家，反正家永远都是欢迎你的港湾。

留学生被辞退，让人感受到人情冷暖

由于戴口罩等原因的影响，这两年的求职市场的确都遭遇了寒冬，而且是全世界范围内的，所以这次美国的大厂集体裁员也并非意料之外的举动。

哪怕你是一个非常优秀的高材生，你有各方面特别突出的特长，但是公司就是不需要这么多人了，你依然就难逃被辞退的命运。

我们在面对这样反复无常的命运的时候，不要去捧一踩一，也没有必要互相嘲讽。社会的人情冷暖，在哪一个国家都是同样的。

不过好在我们还很年轻，我们依然有优秀的学历和能力，那么我们就一定会携手度过现在这个难关。前一份工作走了，下一份新的工作才会来。

而且你也有在大厂打拼的经历，那么就不怕找不到更好的下家。人生从来就不是有目的的旅途，下一秒的未知才是最精彩的事情。

那么你认为哪里的就业环境更好呢？

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