内退和在岗职工的工资区别(单位让内退有什么后果)

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“让组织认定比较大的年龄,发疯般地想内退!”同事这样跟我说。

今天遇到一位原来的同事,在路边寒暄了几句。

内退和在岗职工的工资区别(单位让内退有什么后果)

当初我们俩是科室里的高级职称 ,待遇差不多。他比较感兴趣地问我内退以后工资怎么样,公积金现在是多少?

我如实回答,由于内退以后收入比上班的时候降低不少,所以,公积金扣得少,实际到手工资比刚内退时高了,但是公积金一减少,光这一项,每年就要少一万元元。

内退和在岗职工的工资区别(单位让内退有什么后果)

他却高兴地说,哎呀,到手近六千元,也已经不少了,我现在就是盼着内退呢!你看,还是内退合算吧!我档案年龄1972年 ,身份证是1970年,我要求组织给我认定的1970年,这样,我明年就可以内退了!

我说,刘工,内退比上着班要少几千呢!还是上着班拿得多啊!

内退和在岗职工的工资区别(单位让内退有什么后果)

“哎呀,上着班多不自由啊,一个月少几千块买个自由也值了,再说,我儿子儿媳都是博士毕业,年薪五十万,也不指望我这点钱,女儿明年就要高考了,她的成绩比她哥哥还好,考过比较好的985没有问题!我得赶紧内退了,给儿子看孩子去!”

“刘工,你真是好福气啊!”

他笑眯眯地走了。

我看着他的背影,真的是感慨万千。

内退和在岗职工的工资区别(单位让内退有什么后果)

他原来是我的同事,属于那种干活不多,收入绝对不能少的人!

因为科室就我们俩是高级职称,待遇基本一样。如果每次奖金我比他高十几元,就要闹到科长那儿去!但是他比我高的时候,绝对不会说什么。

后来科长不堪其扰,把他从机关科室撵到下面的生产单位去了。

在生产单位也是那样子,没有什么专业,但是下去反而因祸得福,奖金比在机关科室高。

内退和在岗职工的工资区别(单位让内退有什么后果)

就是这样的人,人家一生的事都安排得井井有条。

刚毕业的时候,由于出身农村,所以找媳妇找了个农村的,长得非常漂亮。

由于媳妇是农村户口,当时不符合在单位分房条件,但是人家就分上了。

别人只能要一个孩子,他不知道怎么要的两个,一儿一女,对外说女儿是弟弟家的。

这倒没有什么,关键是人家把孩子的户口落在了西北地区一个城市,高考分数比内地低几十分,儿子在我们那儿学习,高考在内地,一举考上了上海交大,从此一发而不可收,现在博士毕业,已经在上海工作落户。

而据他说,女儿更优秀!

内退和在岗职工的工资区别(单位让内退有什么后果)

我想,他的媳妇是把自己的一生都放在孩子身上,就当了一辈子家庭主妇,但是孩子这么优秀,也值了。

而他,当初,一个人的工资,要养活一家四口人,所以,对钱锱铢必较,也是可以理解的。

但是 ,他对自己人生的每一步都算计得好好地,真的是挺让人佩服的!

一生辛苦,也算苦尽甘来了。

所以看来,人到老了 拼得还真是孩子。

就像刘工,儿子争气,自己年薪五十万,跟儿媳一年就是接近一百万,买房子不用跟老子要钱。所以刘工可以理直气壮得要求早内退享受生活,而不用在单位受累了。

相反,如果儿子不争气,伸手给老子要钱,他就不会这么潇洒得早内退,而是希望多干几年。

不知道这样说对不对。

内退和在岗职工的工资区别(单位让内退有什么后果)

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上上吉
匿名

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