·馨晴学姐
随着毕业的大学生越来越多,就业市场的压力也越来越大。大家都想找一份稳定的工作来保障自己的生活。因为当下不少私企出现了裁员的现象,员工到了中年被辞退,很难再找到一份不错的工作。
相比之下,铁公务员是一个不错的选择,工作稳定福利待遇好,而且不犯原则性错误基本不用担心会中年下岗。
公务员的薪资待遇将要调低?年终奖也或被取消,官方做出回复
教育是国之根本,大学生数量增加可以推动社会飞速发展,但是学生想要不被时代所淘汰,就需要增加自身的含金量。
这也是近几年考研人数增加的主要原因,只是研究生毕业后,仍旧面临找工作的难题,不如一步到位直接报考公务员。
有人说公务员虽然福利待遇好,但是工资不高,很难做到养家糊口,其实公务员工资是由多个部分组成,基本工资、津贴还有年终奖。
其中年终奖是最吸引人的,但是前不久,网上有传闻公务员的薪资待遇将要发生调整,年终奖也要被取消。消息刚一传出,引起了不小的反响。
公务员的工资水平取决于当地的经济发展,一线城市公务员得到工资比较高,但是在二三线小城市,公务员的工资水平比较低。
不过无论是一线城市的公务员还是小城市的公务员,年终奖都是最吸引大学生的,一旦这一福利被取消,那么很有可能影响报考热度。
这一消息并不是无中生有,详细调查就会发现确实有部分地区发布过相关公告,对此官方做出了正面回复:部分地区停发公务员的津贴只是暂时性的,不会是永久性的,各地区根据自身的经济情况做出调整后,还会制定新的制度,不光会继续发放,还会将之前停发的奖金补发回来。
但是需要注意一点是,部分地区的岗位出现超出规定范围发放津贴和年终奖的现象,此次改革后,会将缩小津贴补助范围,让制度更加公平、合理化。
调整公务员的年终奖会减弱大学生的报考热度吗?
若是公务员的年终奖被减弱会影响大学生的报考热度吗?答案不会。社会在发展,各行各业都会有发生变化的可能,各项制度的调整也是大势所趋。
每年公务员招录的人数都不是固定的,有些岗位减少招录名额,有些岗位增加招录名额,还有一些岗位因为实际情况取消了招录。这样的调整也是为了公务员行业的更好发展。
总体来说高年公务员来是一个值得大学生选择的出路,成功上岸后基本可以获得一份一劳永逸的工作,合理的工作制,基本不会出现加班的现象,这也是许多私企员工比较羡慕的一点。
另外子女成为公务员也会让父母脸上有光,跟亲戚朋友提起总是很自豪和骄傲,就连在相亲市场也格外有优势。
公务员虽然很香,但是并不是所有学生都能成功上岸了,报考前一定要结合自己的实际情况再做决定。
大学生报考公务员前,要真正了解自己
首先最重要的一点就是政审,公务员的政审比较严格,考生在校期间有过考试作弊、帮助他人作弊行为都会影响政审结果。
如果有过违法乱纪行为,也是不能通过政审的,公务员政审不光考核考生本人,还会审核三代直系亲属。
总体来说政审很严格,学生报考前一定要自查一下自己的政审问题,不要笔试和复试都通过麻醉后却卡在政审环节,白白浪费时间。
其次,考公务员也需要优异的成绩和突出的能力,笔试更多考察的是公务员的理论知识,复试考察的是学生的能力,二者缺一不可。
最后,应届生和党员、参加过三支一扶的学生报考公务员更加有优势,不少岗位在招聘时,明确规定只招收应届生,所以学生一定要好好利用宝贵的应届生身份。党员和拥有三支一扶经历是报考公务员的一个加分项,可以被优先录取上岸。
最后我想说,公务员的优势不光是年终奖丰厚一个,大学生如果有报考的想法,一定要提前了解,然后根据自己的实际情况选择。
一旦报名成功,就要进入紧张的备考阶段,付出百分之百的努力,争取一次性上岸,早日端上铁饭碗。
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