·水大叔
社保断缴1个月可能损失十多万，甚至还会失去众多业务办理资格，务必放心上
众所周知，社保对于一个人十分重要，社保不仅关系到工伤的报销，还关系到未来的养老，但是社保的缴纳并不容易，一定要有稳定的工作才能够缴纳社保，如果是自己缴纳社保，不仅需要支付较多的费用，还有一些福利也没有办法享受。不过对于已经参加工作人来说，换工作也是一件很正常的事情，但是一旦离职，公司就会断缴社保，这样就有可能导致社保断缴的情况出现。
很多人认为社保断缴没有什么大不了的，以后只要重新缴纳就可以了，实际上社保断缴会给生活带来非常大的影响，甚至有可能损失十多万，不了解的朋友务必要接着往下看，社保千万不能随意断缴，一旦断缴超过1个月，将会给生活造成较大的影响。
社保并不是想补就可以补缴的
在很多人的认知中，社保断缴没有关系，只要后期继续缴纳就可以了，根据目前社保缴纳相关规定，社保缴纳只要满15年就可以，这样就能够领取到养老金，但是一个人至少会工作30年，所以断缴社保1个月没有任何关系，并且到了下一家公司也可以让下家公司帮忙补缴。
实际上这种认知是错误的，因为社保并不是想不叫就可以补缴的，想要补缴社保需要两个必要条件，首先是补缴月份必须要劳动合同期限内，并且还需要提供发放工资的流水，只有两者同时满足才能够完成社保补缴。也就是说找下一家单位帮忙补缴社保确实可以，但是如果不能提供相应的证明，社保补缴申请很有可能无法通过。
社保断缴的影响
社保断缴1个月确实不会给养老带来太大影响，但是会给社保各个方面造成较大的影响，首先是社保断缴期间无法享受医疗保险，也就是说社保断缴期间只能够自己承担医疗费用，医疗保险是不会报销的。不仅如此，社保断缴超过1个月后，医疗保险的缴纳年限就会重新计算，要知道医保要缴纳满25年才能享受医保报销，一个人一生工作的时间基本不会超过35年，所以建议最好不要断缴社保。
政府政策会受到较大的影响，比如人才引进政策、失业补助金、人才落户等政策都需要满足一定的社保缴费年限，并且都是要求要连续缴纳社保达到一定年限，这也意味着社保不能断缴，所以为了自身的利益着想，最好不要断缴社保。
断缴社保看似影响不大，实际上当出现问题时，可能就会因为社保断缴损失几十万，所以大家要尽可能保证社保连续缴纳。
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