·国企职场真谛

一、在国企，普通员工如何快速成长？

建议做到以下8点：

1、要想快速成长，就得付出多倍的努力。

在别人偷懒的时候，自己多干活，干活要带头脑，要懂得从各个工作中去学习，去总结，去融会贯通。

2、要养成自己做事的良好习惯。

先思考，再去做，在做的过程中不断修正自己的想法，完善自己的各项能力。

3、个人认为最主要的几项能力一定要提高。

倾听的能力、理解的能力、寻找解决途径的能力、组织能力、人际沟通能力、汇报能力、写稿的能力、演讲的能力。

4、遇到批评不可怕，而要从受批评中，了解到自己的补足。

要感谢领导的用心教导，要培养自己的大格局，视野要更宽广。

5、要学会站在领导角度来考虑问题。

而不能局限于自己的岗位，要学会跨界，学会融合，让自己的思维更综合，更全面。

6、要具有结果思维，任何事情都要围绕着完成领导布置的任务来开展。

在执行过程中，要把控各节点，做到心中有数。如果超出自己的能力范畴，要及时反馈，要协调各方来解决，不要耽误工作完成。

7、多跟领导接触，多请示多汇报，并做好执行，态度非常端正。

不要怕被领导利用，而要多赞美领导，多尊敬领导，多为领导分忧解难。

8、遇到困难问题要敢于迎难而上，而不是躲着。

要想成长，一定要敢于担责，展示自己的上进心跟责任心，发扬不怕艰难困苦的斗争精神。

其实，机会都源自于平时的各项锻炼，成长更是在于有了锻炼，有了机会展示才华，才可能成长。

要想成长，就不要拒绝做事。

人没有在事上磨炼，怎么可能成长。

当别人都在推诿的时候，就要加快揽活，通过各项事情提升自己的综合能力。

当你没有任何背景的时候，无时无刻锻炼自己的能力，提升自己的核心竞争力，才是唯一的出路。

二、在国企，做事需要注意什么？

1、一定要懂得不是所有事都去做，而是要重点做对自己能力有提升的难事，用心去做。

2、接受任务要懂得“太极”，对自己没有意义的琐事，要懂得推出去。

3、做事一定要谨慎，一定要懂得遵守规章制度及流程，却不可贪图方便。

4、做事一定要保护好过程稿跟终稿，这样后续才有证据保护好自己。

5、与人合作做事，一定要学会保护好自己，尽量保留书面或者电子痕迹，最好能有双方交接的证据。

6、一定不要怕麻烦，前期累点，把工作做细做扎实，培养自己严谨的工作态度，跟严密的逻辑思维。

7、有盖章的合同、会议纪要等重要文件，一定懂得扫描存电脑，最好在家里也备份，这样后续的纪检跟审计时，可以节省很多经历。

8、自己经手的项目，一定要做好档案存档工作，跟档案管理人员做好移交签字手续。

9、项目的全过程资料，一定要整理清楚，按时间顺序存到单独文件夹，方便后续查找。

10、做事一定要有良好的工作态度，能力可以不足，但态度一定要端正，这样才可能赢得领导的认可。

三、在国企，要想顺利往上爬，请掌握下方的真谛：

1、做人一定不能太耿直，不能想说什么就说什么，哪怕是为别人好，为公司好。

2、做事一定要稳重点，要懂得沉稳点，不要急躁，急于求成。效率是重要，但是保质保量安全更重要。

3、领导吩咐的事情，记得先执行，不要反驳，哪怕明知道是错的，等事情开展过程中遇到问题，则需要及时汇报反馈。

4、不要多嘴，更不要去八卦其他同事，有很多不起眼的同事，其实最后能量非常大，远远不是你能得罪的。

5、有那么多时间喝茶聊天，不如多沉下心来，好好提升自己，该考证的考证，该评职称的评职称。

6、不要太轻信跟你走的很近的同事，有时候很多对你不利的事情，都是从他们口中传出去的。

7、一定要懂得按规定做事，完善相关办事流程，不能置规章制度于无物，否则，你会吃大亏的。

8、领导的分歧，一定不要插手，做好你自己的本职工作就好，千万不要成为别人手中的棋子。

9、如果没有其他领导照顾你，那么一定要低调，再低调。锋芒毕露，会让你成为被领导杀鸡儆猴的对象。

10、如果上不去，一定要看开点，调整心态，好好熬下去，一定要懂得隐忍，不能冲动，不然领导想收拾你是分分钟的事情。

写在最后

在国企，越是无助，越要懂得沉默，越是要懂得自强。

过多的埋怨倾诉，根本无济于事，反而只会招来他人的嘲笑。

需要做的是，学会总结分析，学会复盘，找到破局之道。

看看哪里有所提高，哪里做得不到位，哪里需要加强。

只有自己真的强，才能具有扛风险的能力。

人生遇到困难是常态，无助总会出现，不过不管如何，一定得坚持，得自强自救。

唯有如此，才能步步高升。

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